在女足失败（１９９１年）后，我的“主席”气数已完。在这之前，我已知道了体委任命我新的职务，当时领导 跟我谈话时，还要我推荐一下主席接班人的人选，我考虑提谁不提谁都不一定合适，而且这是容易得罪人的事，因而拖了下来 。后来领导见面就问我谁当主席，我这才认真地想了想。我５８岁辞掉主席的原因之一是考虑退休前的两年时间，无法根本解 决足球的问题，因而我要推荐的人应在年龄小我十岁、十几岁，这样时间长些，可以搞两三届世界杯，便于工作的连贯和系统 ，避免足球上的通病——“短期行为”。我摆摆我接触过的又接近于“主席”要求的几位同志，最后推荐了王俊生同志。俊生 是７０年代初的国家队守门员，他为人体面，通情达理，知识面较宽。记得他曾在队里给队友蔺新江画像时在下面写了几句打 油诗，让人看后忍俊不禁，显露出他的幽默和才气。他训练刻苦，动作舒展规范，只是缺少大赛的经验，不能稳定地发挥水平 。后来队员调整，在７０年代一套里里外的运动服还很珍贵，尤其是国家队队服，有的队员抽一两件带走了，而俊生却洗得干 干净净，平平整整地交还给队里，从这件小事可以看出队员的素质，他踏实规矩的表现给我留下了很好的印象。之后２０年的 时间里，我们同在北京城却没什么来往，从私人关系讲并无任何特殊之处，但只要见面，他便十分热情地问寒问暖，好像短暂 的师生之情一直保留在他的心中。后来，在北京搞足球大赛，我与俊生常打交道，他年富力强，不辞辛苦，工作中善于思考， 一点儿也不浮躁，归他办的事，他件件落实，让人比较放心......

　　推荐王俊生本来是我该做的事，但同样招来不少的反响，有同志问我：“足协这么多人，难道就没有一个称职的 吗？”我不声不吭地听着。心想意见提得不错，足协确有不少能干的同志，正因为我考虑到了这个情况，所以在足协挂牌子之 前我就向领导打过这样的报告：“在足协工作的同志，多年来不计个人职位，不辞辛苦地工作着，其中，有的是有３０年工龄 的老处级干部和老队员，现在年龄已５０上下，他们具有独当一面的工作经验和能力，是领导、组织和开展我国足球运动的骨 干。在我兼管足办工作以来，尽管感到我们足办还有不少问题和缺点，但对这些同志的工作和能力还是满意的，为此我准备了 材料，拟商干部司领导酌情提升这些同志的职务，望领导给予关注和帮助。”作为原足协主席，我并没有压住足协的人，相反 ，我很想调动积极性，人尽其才。不过作为足协领导人的推荐就不同于一般的提级提职了。

　　俊生终于上任了。也许俊生的上任并不是我推荐的结果，但我毕竟按领导的叮嘱做了一次“参谋”工作，当我看 到俊生同志工作得很来劲，很有章法、很见成效时，心里油然产生一股欣慰的感受。年维泗