今年的申花队提出了“二次革命”的口号，不仅前朝元老受到大清洗 ，而且经过调整之后，球队的阵容也面目全非 ，申花队“革命”的态度和决心可见一斑。

　　申花队的“革命”固然有其积极的一面，比如整饬军纪，激活竞争机制等，但是，实事求是地来看，眼下申花队发动 的这场“革命”恐怕有点不合时宜。

　　去年，阵容整齐的申花队在联赛中仅取得第五名的成绩确实让人很失望，而这也成了申花队决定发动所谓“二次革命 ”的理由。但如果仔细分析，以现今的这场“革命”来否定申花队前几年积累下来的东西恐怕并不是一种实事求是的态度，某 种程度上来说，这可能是一种错误的决断。

　　在经过徐根宝和洋教练几年的调教之后，申花队基本上已经逐步形成了一套自己相对成熟的打法，而且从甲A范围内 来看，这一套打法也并不落伍。申花队成绩之所以出现了滑坡实际上是因为他们在某些环节上还存在一些暂时难以克服的问题 ，比如，锋线缺乏攻击力，整体攻防节奏偏慢，球队精神萎靡不振等。其实，这些问题也并非无法解决，像锋线攻击力疲软这 一点，就完全可以通过引进一些有质量的外援来达到目的，而球队的精神状态也完全可以经过俱乐部和球队上下的努力来实现 的。其实，我们更应该看到的是，这几年的申花队从整体上而言，并非盛极而衰，走向没落，而是处于一种曲折前进状态，是 一种艰难的蜕变。而且，从阵容和实力上来看，申花队的球员也处于上升和成熟状态。

　　眼下的申花队急吼吼地发动一场所谓的“革命”，其实并不符合申花队的发展规律，而且时机选择也不合时宜。我们 必须看到，申花队的年轻球员在国内球员中并非侥侥者，再加上他们的实力还一时难以全面接班，在这种情况下，申花队放走 一批正值当打之年的球员，而由年轻球员挑大梁并非上策。班子大换血的同时，申花队在打法上再刻意求变就更增加了内部的 震荡，而一旦在各个方面不能全面处理好，申花队就可能像当年的国安队那样很快沉沦并且一蹶不振。

　　其实，就申花而言，他们现在需要正视的是如何把握球队和俱乐部发展过程中的一些规律性的东西，尽可能地少犯一 些错误，如果一旦遇到问题、受到挫折，便不分青红皂白地发动所谓的“革命”，那他们只能在黑暗中不断地摸索。